答：1、企业属于服务型（商贸）企业的认定范围；

　　2、企业招用持《杭州市就业援助证》人员，与其签订劳动合同，并办理录用备案、参加社会保险满1年以上，发放不低于市区企业职工最低工资标准的月工资。